
UT Growth
I samarbeid med Sparebank 1 SMN drives UT Growth, som har fokus på vekst i våre største internasjonale teknologibedrifter. Disse deler verdifulle erfaringer på globalt salg og markedsarbeid.
I samarbeid med Sparebank 1 SMN drives UT Growth, som har fokus på vekst i våre største internasjonale teknologibedrifter. Disse deler verdifulle erfaringer på globalt salg og markedsarbeid.
UT CFO er et samarbeid mellom UT Prosjektet og SpareBank 1 Regnskapshuset SMN som fokuserer på å øke kompetansen til CFO’er i internasjonale teknologibedrifter innen viktige områder som finansiering, Eksfin, bank, sikring av betaling, valuta, internasjonale avdelinger og datterselskaper, regnskapsprinsipper, utbytter fra internasjonale døtre, kildeskatt, internasjonal mva, toll, due diligence og mye mere.
UT IP er et fora som fokuserer på å dele og øke kompetansen til deltagerne på viktige tema som IP-strategi, patenter, varemerker, lisensiering av IP, standarder, trender i ulike markeder, krenkelser, kostnadskontroll, anskaffelseskompetanse (av IP-tjenester), kontraktsmessige forhold med mer.
On 7 April 2025, the UT Trondheim Conference will be held for the 16th time.
Once a year, the UT Project in cooperation with Sparebank 1 SMN and Sparebank 1 Regnskapshuset SMN, run a major conference for their Technology based Clients/Partners (and theirs by a limited number of additional invitations). The key objective of these highly popular conferences is to specifically help accelerate any companies in their quest to successfully achieve their expansion plans into the international marketplace.
UT IP er et fora som fokuserer på å dele og øke kompetansen til deltagerne på viktige tema som IP-strategi, patenter, varemerker, lisensiering av IP, standarder, trender i ulike markeder, krenkelser, kostnadskontroll, anskaffelseskompetanse (av IP-tjenester), kontraktsmessige forhold med mer.
On 6.-8. November 2024, UT together with Marks & Clerk, Goodwille, Sparebank 1 SMN and Sparebank1 Regnskapshuset SMN will arrange this year’s UT London Conference, hosted by Marks & Clerk.
On the day before the conference there will be a seminar focusing on sustainable digitalization and AI (Artificial Intelligence) and IP. and a seminar specifically for the CFO’s.
UT IP er et fora som fokuserer på å dele og øke kompetansen til deltagerne på viktige tema som IP-strategi, patenter, varemerker, lisensiering av IP, standarder, trender i ulike markeder, krenkelser, kostnadskontroll, anskaffelseskompetanse (av IP-tjenester), kontraktsmessige forhold med mer.
I samarbeid med Sparebank 1 SMN drives UT Growth, som har fokus på vekst i våre største internasjonale teknologibedrifter. Disse deler verdifulle erfaringer på globalt salg og markedsarbeid.
UT CFO er et samarbeid mellom UT Prosjektet og SpareBank 1 Regnskapshuset SMN som fokuserer på å øke kompetansen til CFO’er i internasjonale teknologibedrifter innen viktige områder som finansiering, Eksfin, bank, sikring av betaling, valuta, internasjonale avdelinger og datterselskaper, regnskapsprinsipper, utbytter fra internasjonale døtre, kildeskatt, internasjonal mva, toll, due diligence og mye mere.
Sammen med Söderberg & Partners arrangerer vi et meget spennende sommerseminar med to meget aktuelle temaer - AI og Cybersikkerhet. Foredrag med Lars Rinnan, Lars Erik Gjervan, Brynjar Larssen-Aas og Aril Martinsen.
UT IP er et fora som fokuserer på å dele og øke kompetansen til deltagerne på viktige tema som IP-strategi, patenter, varemerker, lisensiering av IP, standarder, trender i ulike markeder, krenkelser, kostnadskontroll, anskaffelseskompetanse (av IP-tjenester), kontraktsmessige forhold med mer.
On 11 April 2024, the UT Trondheim Conference will be held for the 14th time.
Once a year, the UT Project in cooperation with Sparebank 1 SMN and Sparebank 1 Regnskapshuset SMN, run a major conference for their Technology based Clients/Partners (and theirs by a limited number of additional invitations). The key objective of these highly popular conferences is to specifically help accelerate any companies in their quest to successfully achieve their expansion plans into the international marketplace.
I samarbeid med Sparebank 1 SMN drives UT Growth, som har fokus på vekst i våre største internasjonale teknologibedrifter. Disse deler verdifulle erfaringer på globalt salg og markedsarbeid.
UT IP er et fora som fokuserer på å dele og øke kompetansen til deltagerne på viktige tema som IP-strategi, patenter, varemerker, lisensiering av IP, standarder, trender i ulike markeder, krenkelser, kostnadskontroll, anskaffelseskompetanse (av IP-tjenester), kontraktsmessige forhold med mer.
UT CFO er et samarbeid mellom UT Prosjektet og SpareBank 1 Regnskapshuset SMN som fokuserer på å øke kompetansen til CFO’er i internasjonale teknologibedrifter innen viktige områder som finansiering, Eksfin, bank, sikring av betaling, valuta, internasjonale avdelinger og datterselskaper, regnskapsprinsipper, utbytter fra internasjonale døtre, kildeskatt, internasjonal mva, toll, due diligence og mye mere.
On 15.-19. November 2023, UT together with Marks & Clerk, Goodwille, Sparebank 1 SMN and Sparebank1 Regnskapshuset SMN will arrange this years UT London Conference, hosted by Marks & Clerk.
On the day before the conference there will be a seminar focusing on sustainable digitalization and AI (Artificial Intelligence) and IP. and a seminar specifically for the CFO’s.
I samarbeid med Sparebank 1 SMN drives UT 50+, som har fokus på vekst i våre største internasjonale teknologibedrifter. Disse deler verdifulle erfaringer på globalt salg og markedsarbeid.
UT CFO er et samarbeid mellom UT Prosjektet og SpareBank 1 Regnskapshuset SMN som fokuserer på å øke kompetansen til CFO’er i internasjonale teknologibedrifter innen viktige områder som finansiering, GIEK, bank, sikring av betaling, valuta, internasjonale avdelinger og datterselskaper, regnskapsprinsipper, utbytter fra internasjonale døtre, kildeskatt, internasjonal mva, toll, due diligence og mye mere.
UT IP er et fora som fokuserer på å dele og øke kompetansen til deltagerne på viktige tema som IP-strategi, patenter, varemerker, lisensiering av IP, standarder, trender i ulike markeder, krenkelser, kostnadskontroll, anskaffelseskompetanse (av IP-tjenester), kontraktsmessige forhold med mer.
I samarbeid med Sparebank 1 SMN drives UT 50+, som har fokus på vekst i våre største internasjonale teknologibedrifter. Disse deler verdifulle erfaringer på globalt salg og markedsarbeid.
TA-I er et bedriftsnettverk med en ambisjon om å etablere Trøndelag som et viktigt kompetansesenter for bærekraftig digitalisering og bruk av AI.
UT CFO er et samarbeid mellom UT Prosjektet og SpareBank 1 Regnskapshuset SMN som fokuserer på å øke kompetansen til CFO’er i internasjonale teknologibedrifter innen viktige områder som finansiering, GIEK, bank, sikring av betaling, valuta, internasjonale avdelinger og datterselskaper, regnskapsprinsipper, utbytter fra internasjonale døtre, kildeskatt, internasjonal mva, toll, due diligence og mye mere.
I samarbeid med Impello drives UT 50+, som har fokus på vekst i våre største internasjonale teknologibedrifter. Disse deler verdifulle erfaringer på globalt salg og markedsarbeid.
On 13 March 2023, the UT Trondheim Conference will be held for the 14th time.
Once a year, the UT Project in cooperation with Sparebank 1 SMN and Sparebank 1 Regnskapshuset SMN, run a major conference for their Technology based Clients/Partners (and theirs by a limited number of additional invitations). The key objective of these highly popular conferences is to specifically help accelerate any companies in their quest to successfully achieve their expansion plans into the international marketplace.
UT CFO er et samarbeid mellom UT Prosjektet og SpareBank 1 Regnskapshuset SMN som fokuserer på å øke kompetansen til CFO’er i internasjonale teknologibedrifter innen viktige områder som finansiering, GIEK, bank, sikring av betaling, valuta, internasjonale avdelinger og datterselskaper, regnskapsprinsipper, utbytter fra internasjonale døtre, kildeskatt, internasjonal mva, toll, due diligence og mye mere.
UT Prosjektet tatt ansvar for å holde et Eksportverksted 27. januar. Eksportverkstedet er i en serie som Trondheim Tech Port og Innovasjon Norge arrangerer. Denne gang er tema hvordan lykkes med internasjonalt salg!
Når hovedregelen er at alle som arbeider i virksomheten skal være fast ansatt i hele stillinger – hvor stor handlefrihet har du egentlig? Tema for denne jussfrokosten hos Advokatfirma Simonsen Vogt Wiig Trondheim er å belyse hva som er status og nye regler – og hvilken handlefrihet virksomheten egentlig har til å organisere deler av arbeidskraften i forhold til dette?
UT Partner Marks & Clerk are thrilled to be throwing their office's doors open to host the latest in the BioWednesday series with One Nucleus. On Wednesday 9th November there will be discussions on 5G's role in enhancing healthcare's connectivity, and the importance of 5G innovations and how they can be best protected.
UT CFO er et samarbeid mellom UT Prosjektet og SpareBank 1 Regnskapshuset SMN som fokuserer på å øke kompetansen til CFO’er i internasjonale teknologibedrifter innen viktige områder som finansiering, GIEK, bank, sikring av betaling, valuta, internasjonale avdelinger og datterselskaper, regnskapsprinsipper, utbytter fra internasjonale døtre, kildeskatt, internasjonal mva, toll, due diligence og mye mere.
I samarbeid med Impello drives UT 50+, som har fokus på vekst i våre største internasjonale teknologibedrifter. Disse deler verdifulle erfaringer på globalt salg og markedsarbeid.
Torsdag 25. august arrangerer TA-I en ny samling, hvor NTE er vertskap.
I samarbeid med Impello drives UT 50+, som har fokus på vekst i våre største internasjonale teknologibedrifter. Disse deler verdifulle erfaringer på globalt salg og markedsarbeid.
Advokatfirma Simonsen Vogt Wiig Trondheim deler aktuelt tema for våre teknologibaserte vekstselskaper.
I de teknologibaserte vekstselskapene snakkes det mye om team og mindre om arbeidsgiver og arbeidstaker. Og som del av teamet arbeider de fleste mye til fast lønn og er fleksible på hvilke arbeidsoppgaver som til enhver tid prioriteres. Men etter hvert som selskapet vokser, eller kanskje for at selskapet skal vokse, så må noen ta lederrollen på de enkelte forretningsområdene. Og hvor lenge kan selskapet egentlig fortsette å ikke betale overtid til ansatte som ikke er ledende eller særlig selvstendige?